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“小宝，作业实行了吗？我们回家吧。”原来，这些小学生大多是该共富工坊员工的小孩，每逢工作日或周末加班就陪着妈妈上班，暖心小屋里桌椅、黑板、饮水设施等一应俱全，成了“代管”“托管”的好去处，解决了孩子放学和大人下班时间冲突的难题。

“我们实施‘三张清单’管理模式——产能清单全面排摸企业生产环节；用工清单将招工用工信息发布到村一级；剩余劳动力清单全面排摸掌握村民求职信息，实现工坊供需订单精准匹配、资源有效对接。”屯桥村党总支书记夏平祥介绍说。

以台州为例，2022年以来，该市建成各类共富工坊1527家，链接企业1259家，吸纳从业人员4.79万人，发放工资超14亿元，带动村集体增收达2.45亿元。

走线弧度纠正、接口线头清理……连日来，在“红滤辉映”共富工坊实训课堂，“全国技术能手”陈双连指导工坊员工高效缝制滤布袋。“我们搭建技能培训平台，邀请技术人才担任特约嘉宾，每季度召开工坊技能实训活动，全方位提升员工工作效率，促进增收致富。”平桥镇党委副书记陈时斌说。

在线体育平台中新网台州3月3日电(傅飞扬 徐佳婉)每天16时许，浙江省台州市天台县平桥镇屯桥村“红滤辉映”暖心小屋总会迎来一批小学生，他们拿出书本，认真地在书桌前写作业。而在另一边的工作区内，10余名女工井然有序地缝制滤布袋，一派忙碌景象。

“能在家门口找到这份工作，解决了我的燃眉之急，太开心了。”近期，在“红滤辉映”共富工坊办公区，带着两个孩子的陈梅(化名)在就业服务专员的指导下填写用工登记表，具备缝纫功底的她迅速被工坊经理人看中。

“我们深化共富工坊建设，聚焦员工及周边村民技能提升、就业指导、生活帮扶等实际需求给予志愿服务。”陈时斌表示，截至现在，“红滤辉映”共富工坊累计帮助员工解决“急难愁盼”问题200余件，带动1000余位村民在家门口就业，人均年增收近4万元，拉动村集体经济创收100万元。(完)

2021年，浙江被赋予高质量开展建设共同富裕示范区的历史使命，而顺利获得共富工坊搭建村企合作平台，促进农民就业增收，正是共同富裕的题中之义。

近年来，天台县聚焦民众就业难、加薪难、带娃难等问题，打造“我的工坊我的家”品牌，深入召开提质扩面行动——共富工坊内设置就业服务点、员工休息站、儿童托管所等，从软硬设施上全方位构建服务体系，使共富工坊真正成为开展之坊、富民之坊、强基之坊、暖心之坊。

夏平祥表示，他们还在共富工坊开设就业服务驿站，每逢月底召开基层服务就业集市日活动，联动人社、工会、妇联等部门，聚焦留守妇女等弱势群体给予精准就业服务，畅通招工匹配的“最后一公里”。